عصر مسجدسلیمان // نشست کمیسیون خدمات شهری شورای شهر مسجدسلیمان با حضور خلیل خسروی رئیس کمیسیون خدمات شهری شورا، محسن پیرعباسی رئیس شورای شهر، محمد خسروی شهردار، عزت‌الله بهرامی معاون خدمات شهری شهرداری و دیگر اعضای شورا در صحن پارلمان شهری برگزار شد.

به گزارش پایگاه خبری عصر مسجدسلیمان در ابتدای این نشست خلیل خسروی به بررسی مهم‌ترین مسائل و مشکلات حوزه خدمات شهری پرداخت و بر ضرورت رسیدگی سریع و موثر به این مشکلات تأکید کرد.

وی گفت: ارتقاء خدمات شهری نقش مهمی در بهبود کیفیت زندگی شهروندان دارد و باید با همکاری و هم‌افزایی تمام نهادهای مربوط، موانع پیش رو را رفع کنیم.

محمد خسروی شهردار مسجدسلیمان نیز در ادامه به اهمیت مدیریت صحیح و بهینه خدمات شهری اشاره کرد و افزود: «شهرداری در تلاش است تا با برنامه‌ریزی دقیق و استفاده از ظرفیت‌های موجود، خدمات بهتر و مؤثرتری به شهروندان ارائه دهد. این امر مستلزم همکاری کامل همه ارکان مدیریت شهری است.

در ادامه جلسه اعضای کمیسیون پس از بحث و تبادل نظر مصوبات زیر را تصویب کردند:

۱- معاونت خدمات شهری شهرداری موظف شد هر چه سریع‌تر نسبت به راه‌اندازی جایگاه CNG اقدام نماید.

۲- کارگزینی و امور حقوقی شهرداری باید نسبت به تعیین تکلیف نیروهای شاغل در آتش‌نشانی و غسالخانه اقدام کنند.

۳-وضعیت نیروهای شاغل در جایگاه CNG نیز توسط شهرداری تعیین تکلیف شود.

۴-استخدام جدید در شهرداری تحت هیچ شرایطی مجاز نبوده و تمامی استخدام‌ها باید با مجوزهای قانونی انجام شود. مسئول کارگزینی شهرداری تأکید کرد که تاکنون هیچ‌گونه استخدامی بدون مجوز صورت نگرفته است.

۵-همچنین مقرر شد اقدامات لازم جهت ساماندهی دستفروشان میدان نمره یک انجام شود.

در پایان نشست خلیل خسروی با قدردانی از همکاری اعضای شورا و شهرداری اظهار داشت: برای رسیدن به خدمات شهری مطلوب، برنامه‌ریزی دقیق و اجرای مستمر مصوبات ضروری است. با همدلی و تعامل می‌توانیم مشکلات را برطرف و رضایت شهروندان را جلب کنیم.

محمد خسروی شهردار مسجدسلیمان نیز خاطرنشان کرد: شهرداری متعهد است در چارچوب مصوبات شورا، با بهره‌گیری از ظرفیت‌های موجود، خدمات شهری را بهبود بخشد و همچنین به ساماندهی نیروهای انسانی توجه ویژه‌ای دارد.

وی افزود: امیدواریم جلسات آینده با نتایج ملموس‌تر و پیشرفت‌های بیشتری همراه باشد و بتوانیم فضای بهتر و مناسبی برای زندگی شهروندان فراهم کنیم.